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李连魁

前世界500强人力资源总监

天津

讲师简介

前世界500强人力资源总监，20余年实战经验。曾管理70000+员工，主导人力资源体系标准化建设。擅长人才盘点、绩效薪酬设计及人才供应链构建，出版多部管理专著，兼具理论深度与落地实操能力。

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核心课程

Talent人才盘点最佳实践及应用

Object绩效管理最佳实践及应用

Salary薪酬设计最佳实践及应用

CARD人才供应链最佳实践及应用

非人力资源经理的人力资源管理

荣誉资质

持有国家高级人力资源管理师、国家职业高级企业培训师、注册六西格玛黑带等专业认证。受邀担任北京大学总裁班、西安交大总裁班特邀讲师，兼具前沿理论视野与丰富实战经验。

擅长领域

服务行业

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