适用对象：企业中层管理人员、企业高层管理人员、核心业务骨干及储备干部
传统培训缺乏实业务现场景，管理者难以将理论转化为实际经营能力 市场竞争加剧，企业面临各种危机、约束与挑战，需要提升应对复杂局面的能力 管理者需要系统性思维，统筹战略规划、财务预算、团队管理及市场营销等多维度工作
1. 沙盘认知与团队组建 2. 团队管理与自我认知 3. 经营决策与战略管控 4. 领导力提升与执行落地
该课程支持企业内训定制，可根据企业实际需求调整大纲内容。
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