适用对象：储备干部等 【培训课时】2天（视公司实际情况和现场状况，授课内容有所取舍和调整）
管理动作要真正落地，需要明确对象、节奏和复盘标准。课程从部分：管理角色认知切入，继续校准部分：高效时间管理与后续跟进节奏。
1. 课程总览 2. 第一章 管理的基础认知 3. 第二章 管理者的定位及角色认知 4. 第二章 时间管理——向时间要效益要效率要效能 5. 第三部分：学习成长——学习力提升
该课程支持企业内训定制，可根据企业实际需求调整大纲内容。
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