绩效管理 时长:2天,12小时

AI高效人资力-AIGC应用和人力资源技巧

适用对象:企业 HR 负责人、HRBP、HR各个模块负责人及 HR 专员企业中高层管理者 对 AIGC 感兴趣并希望应用于工作、学习的人士

课程详情

当前,企业数字化转型已进入深水区,人力资源部门正面临效率困局与价值重塑的双重挑战。传统人力资源工作模式在数据处理、决策支持、战略协同等方面遭遇瓶颈:招聘专员日均处理200+简历却难辨高潜人才,培训经理耗费60%时间制作标准化课件却收效甚微,HRBP陷入事务性工作难以支撑业务战略落地。与此同时,AI大模型技术的突破性发展正在重构人力资源管理范式——通过DeepSeek等AI工具,HR可将简历初筛耗时从8小时压缩至20分钟、3秒生成匹配不同职级的培训剧本、10分钟搭建动态薪酬预测模型,真正实现数据驱动决策、智能赋能管理…
本课程聚焦AI大模型在招聘、培训、绩效、组织发展等六大模块的深度应用。课程深度整合DeepSeek等AI工具与人力资源专业方法论,针对四大核心场景提供系统性解决方案
其一,破解人才筛选效率难题,通过简历智能解析(NLP技术)+人才画像构建(知识图谱)实现岗位匹配度精准评估

课程大纲

1. AI/DeepSeek创造职场新机遇
2. AI+人力资源,底层逻辑超级揭秘
3. AI+高效写作,秒变文案输出达人
4. AI+招聘配置,设好标准精准选人
5. AI+企业文化,员工关怀和谐昂扬
6. AI+数字员工,企业知识库秒输出
7. AI+薪酬核算,数据分析秒出结果
8. AI+绩效追踪,沟通有效的道与术

定制内训

该课程支持企业内训定制,可根据企业实际需求调整大纲内容。

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